労務リスクマネジメントしていますか?

益永 治英です。
 
昨日は、作業は一切しないと
決めて、サービスのコンセプト
づくりだけ朝一で集中して考え
て、後はゆっくり休みました。
 
 
午前中は、Amazonプライムで
呪術廻戦を観ました。
 
長女も途中から参戦して2人で
楽しみました。
 
面白いので何話も観続けて
しまいますね。
 
 
午後は、首や肩が痛いので
快眠のために枕専門店に
行ってきました。
 
最初に首のところを測られ、
いくつかの枕をベッドで試し
ながら、1番フィットした枕
を買いました。
 
これで、首と肩の痛みが少し
でも解消するといいのですが。
 
 
さて、あなたの会社や職場は
労務リスクマネジメントは
しっかりされていますか?
 
ハラスメント対策
メンタルヘルス
長時間労働対策
未払い残業代対策
同一労働同一賃金対策
 
など、しっかり労務管理を
しておかないと損害賠償
リスクだけではなく、社員
の生産性やモチベーション
にも大きく影響します。
 
労務トラブルが起こってから
では遅いですよ。

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